Objetivo Estratégicos:
Usuarios, organizaciones y autoridades realizan una gestión integrada del agua e incorporan prácticas de adaptación al cambio climático.
Servicios:
- Capacitación en gestión integrada del agua y adaptación al cambio climático: Formación especializada en gestión de servicios vinculados al agua y adaptación al cambio climático. Promoción de prácticas responsables de uso del agua.
- Inversión en infraestructura de abastecimiento de agua y sistemas de riego, resilientes a los impactos del cambio climático. Construcción y mejoramiento de infraestructura: agua para riego, agua potable, saneamiento, etc. Seguridad hídrica, optimización de la disponibilidad y uso de los recursos públicos. Recuperación y mantenimiento de las fuentes de agua.
- Innovación tecnológica, para la gestión de recursos naturales y adaptación al cambio climático. Incremento de la eficiencia en la gestión de los recursos naturales, especialmente el agua. Tecnologías limpias y re-uso de aguas servidas. Se aprovechan ventajas comparativas para uso de energías renovables.
- Asesoría y acompañamiento a organizaciones públicas y privadas para la gestión de recursos naturales y adaptación al cambio climático. Promoviendo espacios de diálogo, formación y acompañamiento para la formulación de planes de gestión del agua, y adaptación al cambio climático. Asesoría para el diseño e implementación de normas y buenas prácticas de gestión de recursos naturales.
Nuestra Labor
Amazonas
PROGRAMA DE FORMACIÓN DE MUJERES EN LIDERAZGO Y GESTIÓN DE SISTEMAS DE RIEGO Y FERTIRRIEGO
Amazonas
Diagnóstico de brechas de género en infraestructura natural y seguridad hídrica a nivel nacional y cuencas priorizadas
Piura
Diseño e implementación de programa de liderazgo de mujeres para la gestión del agua.
Amazonas
PROGRAMA DE FORMACIÓN DE MUJERES EN LIDERAZGO Y GESTIÓN DE SISTEMAS DE RIEGO Y FERTIRRIEGO
Amazonas
Diagnóstico de brechas de género en infraestructura natural y seguridad hídrica a nivel nacional y cuencas priorizadas
Piura
Diseño e implementación de programa de liderazgo de mujeres para la gestión del agua.
Naturaleza del campo Propuesto:
Autoridades y organizaciones de ususarios han concertado e implementan planes de gestión integrada del agua y de adpatación al cambio climático en sus territorios. Contando con: Información histórica sobre la evolución y perspectivas del comportamiento del clima. Mapas de identificación de vulnerabilidades importantes. Planes de gestión de riesgos, elaborados concertada y participativamente con su población.
